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筆鋒掃群丑
文章護(hù)太平
要加大工作落實(shí)監(jiān)督問責(zé)力度，傳導(dǎo)中層的 的“熱”。要結(jié)合此次市縣鄉(xiāng)換屆，到基層一
“熱”。針對“熱傳導(dǎo)”逐級遞減、逐層衰減的 線、“三大攻堅戰(zhàn)”的主戰(zhàn)場、擔(dān)當(dāng)過疫情防
問題，要認(rèn)真開展“兩個責(zé)任”督查督導(dǎo)，把是 控、脫貧攻堅、抗洪救災(zāi)、維護(hù)穩(wěn)定等急難險重
否把“馬上就辦”作為工作準(zhǔn)則和行事風(fēng)格，是 任務(wù)的群體中，選拔使用政治過硬、對黨忠誠；
否有在關(guān)鍵時刻、緊要關(guān)頭，能豁的出去、沖的 能力過硬、堪當(dāng)重任；責(zé)任過硬、敢于擔(dān)當(dāng)；作風(fēng)
上去、扛得住事這種擔(dān)當(dāng)精神，做為工作作風(fēng)監(jiān) 過硬、為民務(wù)實(shí)；紀(jì)律過硬、廉潔干凈的優(yōu)秀干
督的重點(diǎn)，讓基層在行動上和工作上與黨中央、 部，讓埋頭苦干、真抓實(shí)干的干部真正得到重
省委保持同頻同步、上下同心。加大對“不作 用、充分施展才華，讓作風(fēng)飄浮、嘩眾取寵的干
為”干部和典型案例的曝光力度，使那些不干事、 部無以表功、受到貶責(zé)。將“實(shí)干才有為，有為
不擔(dān)當(dāng)、得過且過、消極應(yīng)付的庸官懶官無法蒙 才有位，有位更須有為”的正向價值理念灌輸?shù)? 混過關(guān)。通過建立督導(dǎo)機(jī)制，開列督導(dǎo)清單，定 每名干部的思想中。以重實(shí)干、重?fù)?dān)當(dāng)、重實(shí)績
期督導(dǎo)檢查，有效傳導(dǎo)壓力，形成強(qiáng)大聲勢，持 的用人導(dǎo)向，激勵廣大基層干部與國家同頻，
續(xù)傳導(dǎo)中層的“熱”，破解“上熱中溫下冷”難 與人民共振，在基層發(fā)揮自身的熱量，把黨的溫
題。 暖送到群眾心中。
要樹立重?fù)?dān)當(dāng)重實(shí)績用人導(dǎo)向，激發(fā)下層
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